Самая востребованная специальность - менеджер!

Аватар пользователя Valeratal

Источник: HR-PR.RU

 

В этой статье рассказывается какие обязанности входят в профессию менеджера в различных отраслях.

Лет 15 назад еще мало была известна профессия "менеджер". В данный момент это одна из самых популярных специальностей.

Менеджер по продаже реализует продукцию компании. Хорошо ориентируется в ассортименте продукции и в рыночных ценах. Знает недостатки и преимущества торговых марок.

Менеджер по работе с клиентами проводит переговоры с клиентами других организаций и компаний. Хорошо ориентируется в деятельности своей фирмы, имеет сведения о конкурирующих компаниях, легко общается с людьми.

PR-менеджер продвигает на рынке определенные услуги или торговую марку. Организовывает рекламные мероприятия, разрабатывает рекламные акции. Ведет переговоры с представителями СМИ ,контролирует качество и содержание рекламы и сроки выхода. От работника такой специальности требуются: знания маркетинга, организованность и чувство ответственности.

Менеджер по рекламе продает рекламные площадки в СМИ. Он убеждает клиента в том, что реклама его услуги или товара будет эффективной. Занимается презентацией своего издания, заключает договоры, утверждает макет рекламы и следит за ее выходом. Он должен уметь убеждать и обязательно знать о маркетинге и экономике практически все.

Офис-менеджер, что то вроде секретаря. Принимает информацию по факсу, отвечает на телефонные звонки, следит за электронной почтой, так же отвечает за исходящую и входящую документацию. А теперь, то что не входит в обязанности секретаря, а касается офис-менеджера: решать хозяйственные вопросы и даже некоторые административные. Необходимые качества: ответственность и пунктуальность.

Менеджер по персоналу подбирает персонал, занимается собеседованиями. Ведет начальную кадровую документацию, заключает и расторгает договора, составляет должностные инструкции. Специалиста в этой области можно характеризовать, как хорошего психолога.

Похожие материалы
Ключевые слова: 
+1
+2
-1

Публикации этой по теме
Полезное

Подбор персонала

Мотивация персонала

Адаптация персонала

Обучение персонала

Оценка персонала

Корпоративная культура

Кадровое делопроизводство: Прием на работу; Трудовой договор; Военно-учетный стол

Темы: Дресс-код; Система мотивации; Нематериальная мотивация; Немонетарная мотивация; Библиотека KPI